기차를 이용하시는 분들께는 좀 거시기할 수 있겠지만

"내부 직원과 군 인력 등 동원 가능한 대체 인력을 우선으로 투입해 열차 운행 횟수를 평시의 80.2% 수준까지 최대한 확보"
하는 건 노동자의 파업권을 침해하는 게 아닌가 싶은.....

아무래도 그 특수성 때문에 철도 노조의 경우는 특히 파업권이 과거에는 크게 제한되었고, 위력업무방해죄 같은 것으로 노조 간부들은 형사처벌을 받고 했었죠. 그래도 시대가 바뀌면서 무죄가 나오기 시작하고, 몇 년 전부터는 기소도 안 하고 있죠.

파업 효과가 줄 수도 있겠지만, 철도의 특수성도 있고 하니, 기업이나 국가 입장에서는 파업을 아예 못 하게 하지는 않는 선에서 최선을 다해 운행을 해야 하지 않을까 싶네요.

파업을 하면 국민이 좀 불편해야 하는거 아닌가요?