마트주말의무휴일이 처음에 이 의도로 시작했다면 지금처럼반발이 크지는 않았을꺼라봅니다.

사실 본질적인 해결은 안됩니다

본문의 고인의 경우 의무휴일 있었던들

6개월간 3일휴무가 12일 휴무로 되었겠죠(이마트처럼 월2일기준)

최저임금상승으로

근로시간 줄이고 인원은 줄이는데

해야하는 일은 그대로인

싸구려인력들의 현실입니다

이런 현실에서 6개월에 3일쉬었는데 초과, 야간수당 챙겨줬으면 양반이라 하겠습니다

쇼핑몰 휴무는 곁다리고 결국은 자영업자가 처한 현실의 문제라고 봅니다. 임금은 상승하고 경기는 죽으니 여력이 안 되는 부분을 업주 혼자서 다 때워야 하게 되는 거죠. 한계 근처에 있는 모든 자영업자들이 처한 상황일겁니다. 그들이 쉴 날이 없어서 못 쉴까요. 쉴 수가 없는거지.

둘 다죠
쉬고싶은데 못 쉬게 하는 곳도 있고 쉬고 싶어도 더 벌어야 하니 쉴 수 없는 부류도 있고

결국 그 못 쉬게 하면 못 쉬고 혼자서 주 7일 84시간을 직접 다 근무해야 하는 상황 자체가 업무를 분장할 직원을 뽑을만한 여력이 안 된다는 이야기니까요.