| Date | 25/10/14 12:30:28 |
| Name | the |
| Subject | 삼성전자, 성과 따라 주식 보상…미래성장·주주가치 위한 JY '결단' |
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https://n.news.naver.com/mnews/article/001/0015676316?sid=101 삼성전자는 이에 따라 CL 1~2 직원에게는 200주, CL 3~4 직원에게는 300주씩을 지급하기로 이달 중 약정하고, 3년 뒤 주가 상승 폭에 따라 지급주식 수량을 확정해 2028년부터 3년간 균등 분할 지급할 계획이다. 주가 상승 폭에 따른 지급 배수는 오는 15일 기준주가와 2028년 10월 13일 기준주가를 비교해 상승률이 ▲ 20% 미만 시 0배 ▲ 20~40% 미만 시 0.5배 ▲ 40~60% 미만 시 1배 ▲ 60~80% 미만 시 1.3배 ▲ 80~100% 미만 시 1.7배 ▲ 100% 이상 시 2배다. 직원들에게 주식 안 주려고 지금 주가 올리고 있는 거 였군요(???) 0
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