https://news.v.daum.net/v/20220114090925470




- 수원여대가 김건희씨의 수원여대 신규임용 기초 및 전공심사 평가결과를 공개했다. 당시 지원자는 6명이었으며 김건희씨는 여기에서 평균 17.5점을 받아 1순위로 평가받았다.
- 김건희씨는 공개채용 때 '최종학력'에서 다른 지원자들과 동일한 B 등급을 받았지만, 나머지 '교육경력'과 '산업체 근무경력', '산업체 근무경력 적합성' 부분에서 좋은 점수를 받아 17.5점을 기록해 다른 지원자들에 비해 우수한 평가를 받았다.
- 하지만 김건희씨가 수원여대에 '산업체 근무경력'으로 제출한 에이치컬쳐테크놀로지, 한국게임산업협회 재직증명서는 모두 위조되었다는 의혹을 받고 있다.
- 국민의힘은 "김건희씨는 공개채용이 아닌 교수추천으로 면접 없이 바로 위촉되었으며" "공개 채용으로 알았다면 실제 수상·전시 경력을 모두 썼겠지만 굳이 그러하지 않았다"고 해명했지만 당시 수원여대는 겸임교원 채용에 수상 및 전시 경력을 전혀 고려하지 않았다.





[뉴있저] 해명과 달리 '공개 채용' 확인..'허위·과장' 경력이 큰 역할
https://news.v.daum.net/v/20220105205212031

한국게임산업협회와 에이치컬쳐테크놀로지의 경우 김 씨가 기재한 재직 시작 시점이 협회와 법인 설립 시점보다 앞선 것으로 드러나, 기간을 부풀린 것 아니냐는 의심을 받았습니다. 최근에는 대안공간 루프 관계자들이 김 씨가 일한 적이 없다고 증언하면서 큐레이터 경력까지 허위라는 주장이 제기됐습니다.

공개 채용을 의식한 고의 허위 기재 의혹은 물론, 임용 과정을 통과한 배경도 의구심이 깊어지고 있습니다. 당시 김 씨의 임용으로 떨어진 지원자들이 있었다는 진술까지 나왔습니다.

김병국 / 사립학교개혁과 비리추방을 위한 집행위원장 : 2006년도 하반기 겸임교원 채용 때 지원자가 다수가 있었다고 그러고요. 그중에서 몇 분을 면접까지 이렇게 좀 줄여서 최종 면접까지 올라갔고. 그중에서 이제 최종 한 명을 뽑았는데 '그 사람이 김건희 씨다' 이렇게 지금 된 거죠.

사실상 김 씨가 내정자로 정해진 임용 비리로 볼 수 있다는 지적이 나옵니다.

김병국 / 사립학교개혁과 비리추방을 위한 집행위원장 : 제보 내용과 김건희 쪽 해명을 두 개를 합해 보면 이런 논리가 성립이 좀 돼요. 그 당시에 사실상 한 사람을 낙점해 놓고 추천하기로 해놓은 다음에 실제로는 공채 절차를 밟아서 이 사람을 뽑는 방식, 그러니까 내정해 두고 공채를 형식적으로 하는 경우였을 수도 있는 거거든요. 그렇게 되면은 이게 사실 이제 임용 비리가 될 수 있는 거죠.

이에 대해 국민의힘 선대위 최지현 부대변인은 김 씨가 교수 추천을 받아 위촉됐고, 공개 채용이 아니어서 면접 본 사실이 전혀 없다는 기존 해명을 거듭 내놨습니다.






김건희씨는 한국게임산업협회와 에이치컬쳐테크놀로지의 경우 김 씨가 기재한 재직 시작 시점이 협회와 법인 설립 시점보다도 앞선 것으로 드러나고 큐레이터 경력이 다수 직원의 증언으로 부정되는 등 허위 이력 기재가 정황상 명백합니다. 그리고 이것은 공개채용 때 좋은 점수를 받는 데에 매우 결정적 역할을 했습니다. 사실상 김건희씨가 내정자로 정해진 임용 비리로 볼 수 있다는 지적이 있습니다. 이번에 채용 평가표까지 공개되어서 더 확실해진 것은, 김건희씨가 수원여대 채용 방법을 능동적으로 알고 이를 이용하려고 한 거 같습니다.